东台市615经营管理专门人才计划申报指南

东台市615经营管理专门人才计划：

一、申报条件

2015年1月1日后从市外全职引进，有三年以上工作经历，与企业签订1年以上聘用合同，正常缴纳个人所得税和社会保险，具有本科以上学历，在我市企业中担任高级管理岗位，且符合以下条件之一：

1、副高及以上专业技术资格或具有企业高级职业经理人资格；

2、硕士及以上学位；

3、曾经在市外国有企业担任相当副处级以上职务、在销售超亿元以上企业担任副总经理以上职务、担任行政总监、人力资源总监、财务总监、资本运营总监、营销总监等职务；

4、企业聘用月薪1万元以上。

二、申报材料

1、专门人才申请表；

2、身份证、最高学历毕业证书和学位证书、专业技术资格证书原件及复印件一份；

3、与单位签订的劳动合同原件及复印件；

4、个人缴纳所得税证明；

5、相关工作经历证明。

三、申报和认定流程

1、市人社局每季度末向各镇区和市直主管部门征集专门人才紧缺专业目录，专门人才紧缺专业目录由市人才办、市财政局和市人社局会商认定后发布。

2、由引才单位或自主创业的专门人才每季度最后五个工作日内统一到市政务服务中心“515”人才服务窗口申报。

3、市“515”人才服务窗口将收集的申报材料分类转市相关主管部门，在10个工作日内进行认定，公示5个工作日无异后，申报材料加盖主管部门公章后送至市“515”人才服务窗口，由市“515”人才服务窗口通知本人领取“四星级人才绿卡”。

4、现代商务专门人才由市商务局负责认定；经营管理专门人才由市经济和信息化委员会负责认定；来东创业专门人才由市人力资源和社会保障局商市经济和信息化委员会认定；科技副总专门人才由市科技局负责认定；高技能专门人才由市人力资源和社会保障局负责认定；其它专门人才，有主管部门的由主管部门负责认定，无主管部门企业引进的专门人才由市经济和信息化委员会负责认定。